凡尔赛宫,肯塔基州。- More Than A Bakery是一家具有现代视角的新创业公司，但它也是该国最古老的家族拥有的饼干/饼干面包店的延伸。这种二分法是一个幸福大家庭共存的基础。
它甚至在员工进入大楼之前就开始了，当他们走标有“家庭成员”的车道入口时。在日常互动中，“家庭”是公司运作方式中不可或缺的一部分，其价值观声明包括“服务”、“诚信”和“尊重”等词。
More Than a Bakery的总裁比尔·奎格(Bill Quigg)说:“我们的招聘过程纯粹是文化契合。”“我们非常强烈地认为，我们可以教人们如何烤饼干，但你必须适合你的工作伙伴。”
Family Pride, More Than a Bakery副总裁费莉西亚•奎格(Felicia Quigg)会见了每一位潜在员工，她知道一个有凝聚力的团队的价值，这些团队可以相互尊重、富有成效地合作。
“我们可以谈论我们希望我们的文化是什么样的，我们可以把项目落实到位，但最重要的是人们如何对待身边的家庭成员，”奎格说。
这种心态渗透到整个面包店，但在家庭空间(Family Space)中表现得最为明显，在这里，休息时间共享在桌子上，桌子可以重新配置，以适应大或小的群体，或者休息时间可以用来打一场友好的乒乓球或玉米球。
用餐间隙有“真正的”盘子、银器和餐巾纸，有一种家庭的感觉。
在整个设施中，不仅仅是一个面包店家庭分享音乐。从这栋建筑的任何地方——家庭空间、仓库甚至生产车间——都可以播放音乐。“要么是K-Love(基督教电台)，要么是摇滚乐，”奎格说。“当我们设计这座建筑时，在整个过程中播放音乐对我来说非常重要。”
如果More Than A Bakery的员工是一家人，奎格女士无疑是“妈妈”。
“我经常开玩笑说，我是370个人的妈妈，”她说。“这很好地发挥了尊重责任的作用。”
