圣路易斯-成本上升和制造能力限制限制了Post Holdings Inc.在2021财年的表现。该公司报告了今年的积极业绩，但高管们承认，业绩本可以更好。

展望未来，管理层对2022财年发布了乐观的展望，认为2021财年困扰公司的通货膨胀和许多供应链问题将得到缓解。

截至9月30日的净利润为1.67亿美元，相当于普通股每股2.42美元，比2021财年有所改善，当时该公司盈利80万美元，相当于每股1美分。

该财年销售额为62亿美元，高于2020财年的57亿美元。

11月19日，公司总裁兼首席执行官罗伯特·v·维塔勒(Robert V. Vitale)在与证券分析师的电话会议上表示:“销售额基本符合我们的预期。”“失误完全是成本上升的结果。与预期相比，最大的两个驱动因素是不利的制造成本，近1800万美元，这是由于工厂效率低下，固定成本吸收和运输成本较预期高出1200万美元。

“此外，主要由劳动力和材料短缺以及代工出货造成的产能限制，抑制了我们满足需求的能力。容量限制导致餐饮服务、冷藏零售和铃声(品牌)的客户分配。”

但从供应链问题上说，对于波士特和维他麦谷物、鲍勃埃文斯产品以及大多数餐饮服务类别的强劲需求，我们有理由感到乐观。

他表示:“我们的后品牌谷物产品今年表现良好，凭借卵石系列产品的优势，每股收益0.5个百分点。”“这被我们价值投资组合的疲软所抵消。我们预计，随着消费者流动性正常化，消费者将回归价值价格点。

“受创新推动，维他麦今年的市场份额小幅增长。但与两年前相比，该公司的市场占有率上升了1.5个百分点。我们的鲍勃·埃文斯品牌继续获得新的家庭，渗透率比去年上升了3%。这一增长是在产能限制和库存不足限制增长的情况下实现的。”

该公司最大的业务部门Post Consumer Brands销售额为19亿美元，比上年增长2%。部门利润下滑20%，至3.17亿美元。据该公司称，1500万美元的法律和解对其产生了负面影响。

餐饮服务销售额在今年强劲反弹，增长19%，达到16亿美元。部门利润增长141%至6200万美元。维塔勒先生表示，餐饮服务的业绩本应更好。

他说:“我们应该卖出更多。”“订购我们最高价值产品的特定客户做得相当好，需求非常强劲。”

该公司有22条生产餐饮服务产品的生产线，但由于劳动力短缺，只能运营18条。

他说:“我们预计这一情况将在全年发生变化。”“我们预计到第三季度将达到19个，然后到年底全面利用生产线。但你对客户的期望与我们能够交付的产品之间的差距，唯一的原因是劳动力供应限制了我们的产能。”

冷藏零售销售额为9.75亿美元，增长1.4%。业务部门利润下降40%，至7,600万美元。生猪市场的波动影响了业绩。

《华盛顿邮报》旗下维他麦子公司去年的销售额为4.78亿美元，比2020财年增长8%。部门利润增长3%至1.15亿美元。

维塔莱说，他预计2022财年调整后的EBITDA将在12亿至16亿美元之间，增长率为3%至7%。

“支持这一区间的两个关键假设是，到我们第二财季末，原料、包装和货运通胀将见顶;劳动力市场将恢复正常。”“如果这些假设被证明是乐观的，我们的前景可能会面临压力。具体而言，就通胀而言，风险主要在于时机，因为我们预计将继续对通胀进行定价，尽管可能会有滞后。”

他补充说，2022年调整后的EBITDA水平并没有反映管理层对Post基线盈利潜力的预期。

“有三个具体的司机，”他说。“首先，我们预计这些成本压力和产能限制将在上半年持续存在，随着定价和成本上升以及供应链正常化，这些压力将在整个财年得到缓解。其次，我们继续预计餐饮服务业的全面利润复苏要到2023财年才能实现。最后，前一年收购的协同实现将主要发生在22财年，2023年将是损益表的第一个完整年度。”